IKEA — производственно-торговая группа компаний, владелец одной из крупнейших в мире торговых сетей по продаже мебели и товаров для дома.
Требуется:
Специалист отдела маркетинга в магазин «ИКЕА Парнас».
Требования:
— высшее образование, желательно в сфере маркетинга, рекламы, PR;
— опыт работы в сфере маркетинга и/или рекламы;
— высокий уровень обучаемости;
— уверенное пользование компьютером, желательно знание графических редакторов;
— умение работать одинаково эффективно как самостоятельно, так и в команде;
— энергичность;
— ответственность;
— владение английским языком на уровне чтения и ведения деловой переписки.
Обязанности:
— обеспечивать реализацию маркетинговой стратегии, основанной на коммерческих приоритетах компании на уровне страны и особенностях местного рынка;
— собирать информацию и анализировать покупательский спрос, потребности и нужды покупателей с различными жизненными ситуациями;
— разрабатывать и внедрять программы привлечения покупателей в магазины, необходимые для этого рекламные акции;
— работать с подрядчиками по производству и размещению рекламных материалов на различных каналах (на территории магазина, в торговом центре, наружная реклама, радио, телевидение, и т.п.);
— работать с информацией на сайте «ИКЕА», поддерживать его в актуальном состоянии;
— поддерживать деятельность клуба IKEA Family: организовывать мастер-классы, рекламные рассылки, специальные акции и мероприятия для членов клуба;
— работать в тесном взаимодействии с отделом продаж для достижения коммерческих целей.
Условия:
— полное соблюдение ТК РФ, официальное трудоустройство;
— график работы: 5/2 с 9.00-18.00;
— корпоративная программа медицинского страхования с широким спектром услуг, включая стоматологию;
— льготное питание;
— скидка на товары «ИКЕА» для всех сотрудников;
— льготные условия для абонемента в фитнес-клуб;
— частичная компенсация детских летних путевок;
— корпоративные праздники и подарки;
— страхование сотрудника от несчастных случаев и заболеваний;
— корпоративная пенсионная программа;
— программы обучения и профессионального роста;
— безграничные возможности для развития в группе компаний «ИКЕА».
Контакты для вопросов и резюме:
Дина Шаршакова,
dina.sharshakova@ikea.com,
8(812)635-53-61.
#bachelor #master #alumni #spb #job #fulltime #marketing
Требуется:
Специалист отдела маркетинга в магазин «ИКЕА Парнас».
Требования:
— высшее образование, желательно в сфере маркетинга, рекламы, PR;
— опыт работы в сфере маркетинга и/или рекламы;
— высокий уровень обучаемости;
— уверенное пользование компьютером, желательно знание графических редакторов;
— умение работать одинаково эффективно как самостоятельно, так и в команде;
— энергичность;
— ответственность;
— владение английским языком на уровне чтения и ведения деловой переписки.
Обязанности:
— обеспечивать реализацию маркетинговой стратегии, основанной на коммерческих приоритетах компании на уровне страны и особенностях местного рынка;
— собирать информацию и анализировать покупательский спрос, потребности и нужды покупателей с различными жизненными ситуациями;
— разрабатывать и внедрять программы привлечения покупателей в магазины, необходимые для этого рекламные акции;
— работать с подрядчиками по производству и размещению рекламных материалов на различных каналах (на территории магазина, в торговом центре, наружная реклама, радио, телевидение, и т.п.);
— работать с информацией на сайте «ИКЕА», поддерживать его в актуальном состоянии;
— поддерживать деятельность клуба IKEA Family: организовывать мастер-классы, рекламные рассылки, специальные акции и мероприятия для членов клуба;
— работать в тесном взаимодействии с отделом продаж для достижения коммерческих целей.
Условия:
— полное соблюдение ТК РФ, официальное трудоустройство;
— график работы: 5/2 с 9.00-18.00;
— корпоративная программа медицинского страхования с широким спектром услуг, включая стоматологию;
— льготное питание;
— скидка на товары «ИКЕА» для всех сотрудников;
— льготные условия для абонемента в фитнес-клуб;
— частичная компенсация детских летних путевок;
— корпоративные праздники и подарки;
— страхование сотрудника от несчастных случаев и заболеваний;
— корпоративная пенсионная программа;
— программы обучения и профессионального роста;
— безграничные возможности для развития в группе компаний «ИКЕА».
Контакты для вопросов и резюме:
Дина Шаршакова,
dina.sharshakova@ikea.com,
8(812)635-53-61.
#bachelor #master #alumni #spb #job #fulltime #marketing
Билайн — торговая марка компании «ВымпелКом», под которой ее дочерние компании оказывают телекоммуникационные услуги в России и странах СНГ.
Требуется:
Старший UX-исследователь.
Требования:
— высшее образование;
— опыт работы в проведении UX-исследований от 3-х лет;
— опыт проведения проектов CJM, JTBD и A/B тестирований;
— понимание UX-метрик и ключевых UX-принципов;
— умение самостоятельно организовывать и проводить юзабилити-тесты, интервью, фокус-группы, наблюдения и эксперименты, понимание их специфики и различия.
Основные задачи:
— организовывать процесс UX-тестирований и CustDev на разных этапах жизненного цикла продукта;
— формировать гипотезы, задачи и проблемы для дальнейшего изучения и тестирования;
— организовывать процесс юзабилити-тестов, CustDev, наблюдений (от написания ТЗ на рекрут до написания отчета и его презентации заказчикам);
— формировать рекомендации и предложения по улучшению пользовательского опыта;
— консультировать и обучать продуктовые команды.
Условия:
— работа в компании, большинство продуктов которой не имеет аналогов на рынке;
— сплоченная команда профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться;
— постоянное развитие, участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы;
— корпоративное обучение;
— BeeFree — гибкий рабочий график и возможность работать удаленно;
— полис добровольного медицинского страхования, обслуживаемый в лучших клиниках города;
— служебная сотовая связь.
Отправить резюме: ссылка.
#bachelor #master #alumni #job #fulltime #marketing #it
Требуется:
Старший UX-исследователь.
Требования:
— высшее образование;
— опыт работы в проведении UX-исследований от 3-х лет;
— опыт проведения проектов CJM, JTBD и A/B тестирований;
— понимание UX-метрик и ключевых UX-принципов;
— умение самостоятельно организовывать и проводить юзабилити-тесты, интервью, фокус-группы, наблюдения и эксперименты, понимание их специфики и различия.
Основные задачи:
— организовывать процесс UX-тестирований и CustDev на разных этапах жизненного цикла продукта;
— формировать гипотезы, задачи и проблемы для дальнейшего изучения и тестирования;
— организовывать процесс юзабилити-тестов, CustDev, наблюдений (от написания ТЗ на рекрут до написания отчета и его презентации заказчикам);
— формировать рекомендации и предложения по улучшению пользовательского опыта;
— консультировать и обучать продуктовые команды.
Условия:
— работа в компании, большинство продуктов которой не имеет аналогов на рынке;
— сплоченная команда профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться;
— постоянное развитие, участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы;
— корпоративное обучение;
— BeeFree — гибкий рабочий график и возможность работать удаленно;
— полис добровольного медицинского страхования, обслуживаемый в лучших клиниках города;
— служебная сотовая связь.
Отправить резюме: ссылка.
#bachelor #master #alumni #job #fulltime #marketing #it
Cointelegraph — the world’s largest digital media resource, covering a wide range of news on blockchain technology, digital finance, and emerging fintech trends.
The company is looking for:
Human Resources Manager.
Requirements:
— solid desire to improve processes, build relationships and drive human resource policy in the VC world;
— interest and willingness to become expert in human resource management;
— experience in leading student organizations or building leadership capacity through
managing student activities;
— strong communication skills - you will work with international teams of professionals from
different fields;
— flexibility — you are ready to take an initiative to make changes in dynamic environments;
able and willing to take on new tasks and problems as they arise;
— high ethical standards, attention to details and strong interpersonal skills;
— strong English and Russian communication abilities;
— winners of international competitions are preferred.
Responsibilities:
— manage full recruitment cycle for key positions for fund and portfolio companies and find talents via available sources;
— work with relevant stakeholders to help manage people programs and strategies including performance management, compensation, talent development, employee engagement & retention;
— build and implement an HR strategy, in coordination with the strategy and management team;
— drive continuous HR improvement through quantitative and qualitative analysis of the process and implementation of improvement initiatives;
— create and implement a global onboarding plan;
— establish excellent working relationships and environment across teams in the company.
Cointelegraph offers:
— ability to get knowledge in a rapidly developing and highly promising market;
— relocation to Saint Petersburg if needed;
— competitive salary and benefits;
— flexible working hours;
— highly autonomous work environment;
— collaborative and engaging corporate culture.
Send your CV to: Arsenii.Dain@cointelegraph.com and Jason.Choi@cointelegraph.com.
#job #fulltime #hr
The company is looking for:
Human Resources Manager.
Requirements:
— solid desire to improve processes, build relationships and drive human resource policy in the VC world;
— interest and willingness to become expert in human resource management;
— experience in leading student organizations or building leadership capacity through
managing student activities;
— strong communication skills - you will work with international teams of professionals from
different fields;
— flexibility — you are ready to take an initiative to make changes in dynamic environments;
able and willing to take on new tasks and problems as they arise;
— high ethical standards, attention to details and strong interpersonal skills;
— strong English and Russian communication abilities;
— winners of international competitions are preferred.
Responsibilities:
— manage full recruitment cycle for key positions for fund and portfolio companies and find talents via available sources;
— work with relevant stakeholders to help manage people programs and strategies including performance management, compensation, talent development, employee engagement & retention;
— build and implement an HR strategy, in coordination with the strategy and management team;
— drive continuous HR improvement through quantitative and qualitative analysis of the process and implementation of improvement initiatives;
— create and implement a global onboarding plan;
— establish excellent working relationships and environment across teams in the company.
Cointelegraph offers:
— ability to get knowledge in a rapidly developing and highly promising market;
— relocation to Saint Petersburg if needed;
— competitive salary and benefits;
— flexible working hours;
— highly autonomous work environment;
— collaborative and engaging corporate culture.
Send your CV to: Arsenii.Dain@cointelegraph.com and Jason.Choi@cointelegraph.com.
#job #fulltime #hr
Cointelegraph — the world’s largest digital media resource, covering a wide range of news on blockchain technology, digital finance, and emerging fintech trends.
The company is looking for:
Junior Associate.
Requirements:
— bachelor's degree/ last year students;
— exceptionally strong in quantitative analytics, problem solving, and communication skills;
— strong verbal and written English;
— experienced in Microsoft Office;
— ability to write basic data analytic code (e.g. Python, R) is preferred;
— winners of international economics/mathematical competitions preferred.
Responsibilities:
— define the growth strategy of clients’ business through market analysis, competitive landscape analysis, and financial analysis;
— translate the strategic goals into action plans;
— drive continuous operational improvement through a blend of teamwork, operations expertise and passion for success;
— proactively identify area of improvement for clients’ business and lead initiatives to implement the necessary changes;
— prepare business review reports on regular basis;
— write research reports on topics related to blockchain, digital assets, decentralized finance applications by analyzing their economic/financial principles and technological value, for both internal and external use.
Cointelegraph offers:
— ability to get knowledge in a rapidly developing market;
— working in a team of inspired professionals with versatile backgrounds;
— opportunity of substantial growth within the company;
— intellectual and diverse tasks, individual approach to the area of responsibility;
— competitive salary;
— collaborating and engaging corporate culture.
Send your CV to: Arsenii.Dain@cointelegraph.com and Jason.Choi@cointelegraph.com.
#job #fulltime
The company is looking for:
Junior Associate.
Requirements:
— bachelor's degree/ last year students;
— exceptionally strong in quantitative analytics, problem solving, and communication skills;
— strong verbal and written English;
— experienced in Microsoft Office;
— ability to write basic data analytic code (e.g. Python, R) is preferred;
— winners of international economics/mathematical competitions preferred.
Responsibilities:
— define the growth strategy of clients’ business through market analysis, competitive landscape analysis, and financial analysis;
— translate the strategic goals into action plans;
— drive continuous operational improvement through a blend of teamwork, operations expertise and passion for success;
— proactively identify area of improvement for clients’ business and lead initiatives to implement the necessary changes;
— prepare business review reports on regular basis;
— write research reports on topics related to blockchain, digital assets, decentralized finance applications by analyzing their economic/financial principles and technological value, for both internal and external use.
Cointelegraph offers:
— ability to get knowledge in a rapidly developing market;
— working in a team of inspired professionals with versatile backgrounds;
— opportunity of substantial growth within the company;
— intellectual and diverse tasks, individual approach to the area of responsibility;
— competitive salary;
— collaborating and engaging corporate culture.
Send your CV to: Arsenii.Dain@cointelegraph.com and Jason.Choi@cointelegraph.com.
#job #fulltime
Балтика — часть международной компании Carlsberg Group с многолетней историей — приглашает на вебинары.
Темы и даты:
— 4 марта. «Культура Continuous Improvement в FMCG», спикер: Иван Комаров;
— 11 марта. «Секреты эффективной коммуникации между топ-менеджментом и сотрудниками», спикер: Наталья Бреусенко;
— 19 марта. 360 Marketing: what does it mean? And what does it look like?, спикер: Ольга Пуляева;
— 29 марта. «Data Governance. Управление данными для оптимизации процессов», спикеры: Патрисия Кошман и Варвара Макарьина.
Полный календарь вебинаров доступен по ссылке.
#extra
Темы и даты:
— 4 марта. «Культура Continuous Improvement в FMCG», спикер: Иван Комаров;
— 11 марта. «Секреты эффективной коммуникации между топ-менеджментом и сотрудниками», спикер: Наталья Бреусенко;
— 19 марта. 360 Marketing: what does it mean? And what does it look like?, спикер: Ольга Пуляева;
— 29 марта. «Data Governance. Управление данными для оптимизации процессов», спикеры: Патрисия Кошман и Варвара Макарьина.
Полный календарь вебинаров доступен по ссылке.
#extra
РЖД — крупнейший национальный железнодорожный перевозчик, владелец и организатор строительства железнодорожной инфраструктуры, — приглашает на практику студентов.
Требуется:
HR-менеджер в IT-подразделении.
Функционал:
— систематизация и учет знаний и навыков разработчиков IT-подразделения РЖД;
— планирование их развития.
Вас ждет:
— реальный опыт работы;
— развитие навыков и компетенций;
— поддержка наставника;
— оформление практики.
Подробная информация и регистрация: ссылка.
#bachelor #master #spb #extra #hr
Требуется:
HR-менеджер в IT-подразделении.
Функционал:
— систематизация и учет знаний и навыков разработчиков IT-подразделения РЖД;
— планирование их развития.
Вас ждет:
— реальный опыт работы;
— развитие навыков и компетенций;
— поддержка наставника;
— оформление практики.
Подробная информация и регистрация: ссылка.
#bachelor #master #spb #extra #hr
Kearney ― ведущая международная консалтинговая компания с офисами в более чем 40 странах объявляет набор на стажировку.
Требования:
― 0-1 год опыта работы;
― уверенные аналитические навыки, логическое и структурное мышление, креативность;
― безупречный навык коммуникации (устно и письменно);
― знания MS Office (Excel, Power Point являются преимуществом);
― свободное владение английским языком;
― возможность работать полный рабочий день.
Обязанности:
― анализ данных;
― разработка подходов решения поставленных задач;
― поддержка в определении основных выводов.
Также открыта вакансия на позицию Junior Business Analyst:
Требования:
― степень бакалавра или ученая степень без MBA в области бизнеса, технических или гуманитарных наук;
― 1-3 года опыта работы;
― отличные письменные и устные коммуникативные навыки;
― сильное критическое мышление и аналитические способности;
― дальновидный и совместный подход к решению проблем;
― знание Microsoft Office (MS Excel и PowerPoint).
С каждым младшим бизнес-аналитиком подписывается 6-месячный контракт, по окончании которого проводится обязательная оценка JBA. По результатам оценки успешные кандидаты повышаются до бизнес-аналитиков.
Ознакомиться с вакансиями и подать заявку можно по ссылке: https://atkcareers.taleo.net/careersection/088/joblist.ftl?lang=en
#consulting #internship #job #moscow #fulltime
Требования:
― 0-1 год опыта работы;
― уверенные аналитические навыки, логическое и структурное мышление, креативность;
― безупречный навык коммуникации (устно и письменно);
― знания MS Office (Excel, Power Point являются преимуществом);
― свободное владение английским языком;
― возможность работать полный рабочий день.
Обязанности:
― анализ данных;
― разработка подходов решения поставленных задач;
― поддержка в определении основных выводов.
Также открыта вакансия на позицию Junior Business Analyst:
Требования:
― степень бакалавра или ученая степень без MBA в области бизнеса, технических или гуманитарных наук;
― 1-3 года опыта работы;
― отличные письменные и устные коммуникативные навыки;
― сильное критическое мышление и аналитические способности;
― дальновидный и совместный подход к решению проблем;
― знание Microsoft Office (MS Excel и PowerPoint).
С каждым младшим бизнес-аналитиком подписывается 6-месячный контракт, по окончании которого проводится обязательная оценка JBA. По результатам оценки успешные кандидаты повышаются до бизнес-аналитиков.
Ознакомиться с вакансиями и подать заявку можно по ссылке: https://atkcareers.taleo.net/careersection/088/joblist.ftl?lang=en
#consulting #internship #job #moscow #fulltime
L'Oréal — лидирующая мировая косметическая компания — приглашает принять участие в онлайн-конференции «Будущее ритейла: как эмпатия и новый опыт помогают завоевывать клиентов».
В программе конференции:
— пять коротких лекций;
— интерактивная викторина;
— дискуссия с экспертами.
Лидеры индустрии расскажут:
— каковы современные тренды и как происходит digital-трансформация отрасли;
— каким станет будущее ритейла;
— заменят ли нас роботы;
— перестанет ли существовать офлайн.
Дата проведения:
11 марта, 16:00-18:40 по мск.
Ссылка на регистрацию:
https://changellenge.com/event/loreal-retailday/
#extra #bachelor #master #alumni #fashion
В программе конференции:
— пять коротких лекций;
— интерактивная викторина;
— дискуссия с экспертами.
Лидеры индустрии расскажут:
— каковы современные тренды и как происходит digital-трансформация отрасли;
— каким станет будущее ритейла;
— заменят ли нас роботы;
— перестанет ли существовать офлайн.
Дата проведения:
11 марта, 16:00-18:40 по мск.
Ссылка на регистрацию:
https://changellenge.com/event/loreal-retailday/
#extra #bachelor #master #alumni #fashion
Kearney — ведущая международная компания, занимающаяся управленческим консалтингом, — запускает вебинар по подготовке к кейс-чемпионату Kearney Advantage.
В рамках вебинара вы:
— эффективно подготовитесь к чемпионату;
— узнаете, что необходимо для успешного решения кейса;
— получите полезные знания независимо от того, являетесь ли вы новичком или опытным участником чемпионатов.
Дата проведения:
12 марта, 19:00.
Регистрируйтесь по ссылке.
#extra #bachelor #master #consulting
В рамках вебинара вы:
— эффективно подготовитесь к чемпионату;
— узнаете, что необходимо для успешного решения кейса;
— получите полезные знания независимо от того, являетесь ли вы новичком или опытным участником чемпионатов.
Дата проведения:
12 марта, 19:00.
Регистрируйтесь по ссылке.
#extra #bachelor #master #consulting
Банк России — главный банк Российской Федерации первого уровня — открывает набор на стажировки по нескольким направлениям.
Вакансия:
Стажировка / практика.
Кто может подать заявку:
— студенты 4 курса бакалавриата или 1-2 курсов магистратуры.
Что предлагают:
— оплачиваемую стажировка на 6 месяцев;
— гибкий график от 20 часов в неделю по согласованию с руководителем;
— работу над реальными задачами и проектами;
— возможное трудоустройство при успешном прохождении стажировки.
Примеры направлений стажировки:
— аналитика, статистика, исследования;
— закупки;
— информационные технологии;
— управление бизнес-процессами;
— управление персоналом;
— ценные бумаги, финансовые рынки;
— другие.
Этапы отбора:
— заполнение заявки;
— онлайн-тестирование;
— оценочные мероприятия;
— финальное собеседование с руководителем;
— начало стажировки — сентябрь 2021 года.
Подать заявку до 18 апреля 2021 года: ссылка.
#internship #moscow #parttime #paid #banking
Вакансия:
Стажировка / практика.
Кто может подать заявку:
— студенты 4 курса бакалавриата или 1-2 курсов магистратуры.
Что предлагают:
— оплачиваемую стажировка на 6 месяцев;
— гибкий график от 20 часов в неделю по согласованию с руководителем;
— работу над реальными задачами и проектами;
— возможное трудоустройство при успешном прохождении стажировки.
Примеры направлений стажировки:
— аналитика, статистика, исследования;
— закупки;
— информационные технологии;
— управление бизнес-процессами;
— управление персоналом;
— ценные бумаги, финансовые рынки;
— другие.
Этапы отбора:
— заполнение заявки;
— онлайн-тестирование;
— оценочные мероприятия;
— финальное собеседование с руководителем;
— начало стажировки — сентябрь 2021 года.
Подать заявку до 18 апреля 2021 года: ссылка.
#internship #moscow #parttime #paid #banking