Балтика — один из крупнейших производителей товаров повседневного спроса в России.
Требуется:
Координатор-аналитик в команду группы Магнита.
Обязанности:
— организация и поддержание документооборота в отделе продаж;
— сбор и обработка информации, необходимой для анализа деятельности службы продаж;
— организация и обеспечение своевременного предоставления отчетности по отделу;
— подготовка и внесение информации во внутренние системы;
— заказ билетов и гостиниц, организация трансферов для руководителей, выезжающих в командировки;
— организация собраний отдела продаж (подготовка презентаций, организация встреч).
Требования:
— высшее образование;
— знание английского языка не ниже intermediate;
— опыт работы на должности координатора отдела продаж, помощника руководителя, специалиста по административной поддержке будет преимуществом;
— продвинутый пользователь ПК (MS Word, Excel — знание формул, Power Point, Outlook);
— позитивный жизненный настрой и стремление помогать коллегам;
— умение работать в режиме многозадачности, оперативность в решении вопросов, ориентация на результат.
Условия:
— начало работы — май;
— работа в офисе в среду и четверг, остальные дни — удаленная работа.
Откликнуться можно в телеграме: @alinfedorova
#job #alumni #spb
Требуется:
Координатор-аналитик в команду группы Магнита.
Обязанности:
— организация и поддержание документооборота в отделе продаж;
— сбор и обработка информации, необходимой для анализа деятельности службы продаж;
— организация и обеспечение своевременного предоставления отчетности по отделу;
— подготовка и внесение информации во внутренние системы;
— заказ билетов и гостиниц, организация трансферов для руководителей, выезжающих в командировки;
— организация собраний отдела продаж (подготовка презентаций, организация встреч).
Требования:
— высшее образование;
— знание английского языка не ниже intermediate;
— опыт работы на должности координатора отдела продаж, помощника руководителя, специалиста по административной поддержке будет преимуществом;
— продвинутый пользователь ПК (MS Word, Excel — знание формул, Power Point, Outlook);
— позитивный жизненный настрой и стремление помогать коллегам;
— умение работать в режиме многозадачности, оперативность в решении вопросов, ориентация на результат.
Условия:
— начало работы — май;
— работа в офисе в среду и четверг, остальные дни — удаленная работа.
Откликнуться можно в телеграме: @alinfedorova
#job #alumni #spb
Яндекс — одна из крупнейших IT-компаний в России.
Яндекс.Реклама ищет младших менеджеров проектов для развития продаж (part-time / гибкий fulltime).
Чем занимается Яндекс.Реклама:
— cтратегические и операционные проекты по росту продаж рекламы;
— комплексно развивает рекламные и поисковые продукты;
— проекты с бизнес-юнитами Яндекса;
— международное развитие бизнесов.
Обязанности:
— поддерживать команды growth и sales менеджеров на проектах и вести их самостоятельно;
— аналитика в excel и продвинутая as a plus (SQL, Python);
— упаковывать итоги работы в сочные и структурные презентации;
— самостоятельно структурировать и делать рисерч рынка;
— общаться с внутренними заказчиками и вести процессы.
Условия:
— команда топ-перформеров из Big-3, Tier-2 консалтинга и лидеров рынка (Mars, Ozon, Unilever), у которой можно учиться;
— интересные проекты со 100% ответственностью и реальным бизнес-эффектом;
— открытость к идеям и гибкий формат работы fulltime (офис/удаленка).
Требования:
— студенты последних курсов /недавние выпускники;
— сильные навыки аналитики в Excel, PowerPoint и умение структурировать информацию.
Отбор состоит из скрининга CV, аналитического теста и группового кейс-интервью с командой.
Есть два формата работы: парт-тайм (от 25ч/нед) или гибкий фуллтайм. Обе можно совмещать с учёбой, зп в рынке.
Резюме можно направить на почту: egabaidullova@yandex-team.ru
#sales #bachelor #master #alumni
Яндекс.Реклама ищет младших менеджеров проектов для развития продаж (part-time / гибкий fulltime).
Чем занимается Яндекс.Реклама:
— cтратегические и операционные проекты по росту продаж рекламы;
— комплексно развивает рекламные и поисковые продукты;
— проекты с бизнес-юнитами Яндекса;
— международное развитие бизнесов.
Обязанности:
— поддерживать команды growth и sales менеджеров на проектах и вести их самостоятельно;
— аналитика в excel и продвинутая as a plus (SQL, Python);
— упаковывать итоги работы в сочные и структурные презентации;
— самостоятельно структурировать и делать рисерч рынка;
— общаться с внутренними заказчиками и вести процессы.
Условия:
— команда топ-перформеров из Big-3, Tier-2 консалтинга и лидеров рынка (Mars, Ozon, Unilever), у которой можно учиться;
— интересные проекты со 100% ответственностью и реальным бизнес-эффектом;
— открытость к идеям и гибкий формат работы fulltime (офис/удаленка).
Требования:
— студенты последних курсов /недавние выпускники;
— сильные навыки аналитики в Excel, PowerPoint и умение структурировать информацию.
Отбор состоит из скрининга CV, аналитического теста и группового кейс-интервью с командой.
Есть два формата работы: парт-тайм (от 25ч/нед) или гибкий фуллтайм. Обе можно совмещать с учёбой, зп в рынке.
Резюме можно направить на почту: egabaidullova@yandex-team.ru
#sales #bachelor #master #alumni
Reksoft Consulting — российская IT-компания, специализируется на разработке программного обеспечения — сложных программных продуктов и IT-систем.
Компания проведет открытую оценку компетенций для начинающих специалистов.
Вы получите:
— оценку ваших компетенций;
— опыт решения задач в сфере консалтинга;
— обратную связь по итогам интервью;
— наиболее успешные кандидаты получат фаст-трек в компанию «Рексофт Консалтинг».
Требования:
— студент 4 курса бакалавриата или выпускник;
— знание английского языка на уровне Upper-intermediate, достаточном для чтения, письма и поддержания разговора.
Этапы отбора:
— до 7 апреля заполнить анкету на странице Assessment Day;
— до 14 апреля выполнить тестовые задания;
— до 18 апреля компания предоставит обратную связь по проделанной работе;
— 22 апреля — защита финального кейса, решение которого будет предложено тем, кто наиболее успешно справился с предыдущими этапами.
Условия работы:
— конкурентная зарплата, соцпакет и комфортные условия для работы; сообщество экспертов с международным опытом, которые — проводят проекты для ведущих российских и иностранных заказчиков.
Заполнить анкету для участия можно по ссылке.
#extra #consulting #bachelor #alumni
Компания проведет открытую оценку компетенций для начинающих специалистов.
Вы получите:
— оценку ваших компетенций;
— опыт решения задач в сфере консалтинга;
— обратную связь по итогам интервью;
— наиболее успешные кандидаты получат фаст-трек в компанию «Рексофт Консалтинг».
Требования:
— студент 4 курса бакалавриата или выпускник;
— знание английского языка на уровне Upper-intermediate, достаточном для чтения, письма и поддержания разговора.
Этапы отбора:
— до 7 апреля заполнить анкету на странице Assessment Day;
— до 14 апреля выполнить тестовые задания;
— до 18 апреля компания предоставит обратную связь по проделанной работе;
— 22 апреля — защита финального кейса, решение которого будет предложено тем, кто наиболее успешно справился с предыдущими этапами.
Условия работы:
— конкурентная зарплата, соцпакет и комфортные условия для работы; сообщество экспертов с международным опытом, которые — проводят проекты для ведущих российских и иностранных заказчиков.
Заполнить анкету для участия можно по ссылке.
#extra #consulting #bachelor #alumni
Банк ВТБ (ПАО) — универсальный коммерческий банк, первый в стране по размеру уставного капитала и второй по величине активов.
Банк ВТБ открывает набор на программу стажировок для молодых специалистов «ВТБ Юниор».
Требования:
— выпускник бакалавриата/специалитета 2023-2024, выпускник магистратуры 2023-2025 или выпускник ссуза 2023-2024;
— знания предметных областей;
— возможность работать полный рабочий день.
Условия:
— официальное трудоустройство, полис ДМС;
— конкурентная зарплата;
— наставничество старших коллег;
— возможность продолжить работу в ВТБ после завершения стажировки;
— география — Москва и более 70 городов РФ.
Откликнуться и узнать подробности можно по ссылке.
#internship #paid #finance #alumni
Банк ВТБ открывает набор на программу стажировок для молодых специалистов «ВТБ Юниор».
Требования:
— выпускник бакалавриата/специалитета 2023-2024, выпускник магистратуры 2023-2025 или выпускник ссуза 2023-2024;
— знания предметных областей;
— возможность работать полный рабочий день.
Условия:
— официальное трудоустройство, полис ДМС;
— конкурентная зарплата;
— наставничество старших коллег;
— возможность продолжить работу в ВТБ после завершения стажировки;
— география — Москва и более 70 городов РФ.
Откликнуться и узнать подробности можно по ссылке.
#internship #paid #finance #alumni
Avito — российский интернет-сервис для размещения объявлений о товарах, недвижимости, вакансиях и резюме на рынке труда, а также услугах от частных лиц и компаний, занимающий первое место в мире среди сайтов объявлений.
Avito приглашает студентов принять участие в программе «Avito Leader's Journey».
Avito Leader’s Journey — это оплачиваемая программа роста для начинающих менеджеров, которые хотят стать лидерами Авито по направлениям Business Development или Marketing. За 1,5 года наберётесь опыта благодаря системе ротаций, в деталях поймёте работу целого направления и научитесь взаимодействовать с разными подразделениями компании.
К участию приглашаются:
— студенты последнего курса бакалавриата/специалитета или выпускники 2020 года и позднее, с минимальным опытом работы в менеджменте.
Условия:
— конкурентная з/п и оформление по ТК;
— гибридный формат работы: работайте из дома и приезжайте на встречи в современный офис;
— три наставника (среди которых есть даже топ-менеджер Авито!) — они помогут прокачать скилы и быстро вырасти в карьере;
— компенсация обедов, обучение за счет компании и корпоративный ноутбук, а также другая техника;
— доступ к корпоративной библиотеке Авито, чтобы расширить область знаний.
Дедлайн подачи заявок: 7 апреля
Откликнуться можно по ссылке.
#extra #alumni
Avito приглашает студентов принять участие в программе «Avito Leader's Journey».
Avito Leader’s Journey — это оплачиваемая программа роста для начинающих менеджеров, которые хотят стать лидерами Авито по направлениям Business Development или Marketing. За 1,5 года наберётесь опыта благодаря системе ротаций, в деталях поймёте работу целого направления и научитесь взаимодействовать с разными подразделениями компании.
К участию приглашаются:
— студенты последнего курса бакалавриата/специалитета или выпускники 2020 года и позднее, с минимальным опытом работы в менеджменте.
Условия:
— конкурентная з/п и оформление по ТК;
— гибридный формат работы: работайте из дома и приезжайте на встречи в современный офис;
— три наставника (среди которых есть даже топ-менеджер Авито!) — они помогут прокачать скилы и быстро вырасти в карьере;
— компенсация обедов, обучение за счет компании и корпоративный ноутбук, а также другая техника;
— доступ к корпоративной библиотеке Авито, чтобы расширить область знаний.
Дедлайн подачи заявок: 7 апреля
Откликнуться можно по ссылке.
#extra #alumni