Витебская область. Официально
7.43K subscribers
23.7K photos
921 videos
6.31K links
Официальный Telegram-канал Витебского областного исполнительного комитета.

210010, г.Витебск, ул.Гоголя, 6
e-mail: oik@vitobl.by

Телефон: (+375-212) 42-57-57
Факс: (+375-212) 42-57-81

Официальный сайт: https://vitebsk-region.gov.by/ru/
Download Telegram
Центр поддержки технологий и инноваций создан в ВГМУ.

Соответствующее соглашение подписали сегодня проректор по научно-исследовательской работе ВГМУ Сергей Сушков и генеральный директор Национального центра интеллектуальной собственности Владимир Рябоволов.
Председатель Витебского облисполкома Николай Шерстнёв принял ряд кадровых решений.

Согласованы назначения:

💼Романа Колца заместителем председателя Городокского райисполкома по вопросам ЖКХ и строительства;

💼Сергея Голубева заместителем председателя Сенненского райисполкома по вопросам ЖКХ и строительства;

💼Виталия Синякова директором сельхозпредприятия «Выдрея» (Лиозненский район).

Также глава области согласовал продление контрактов:

📝первому заместителю председателя Полоцкого райисполкома Сергею Лейченко,

📝первому заместителю председателя Поставского райисполкома Геннадию Лютынскому,

📝первому заместителю председателя Сенненского райисполкома Андрею Лебедеву,

📝заместителю председателя Витебского райисполкома по вопросам экономики Снежане Семёновой,

📝заместителю председателя Дубровенского райисполкома по вопросам экономики Сергею Полуйчику,

и директорам организаций:

📝«Дубровно-коммунальник» Олегу Кирьянову,
📝 «Адаменки» (Лиозненский район) Геннадию Конюшенко,
📝«Видзовский» (Браславский район) Владиславу Бейнару,
📝«Ляховщина-агро» (Поставский район) Роману Хименкову,
📝«Поставский льнозавод» Ивану Машлякевичу.
⬆️⬆️⬆️
О чем шла речь на кадровом дне у председателя Витебского облисполкома Николая Шерстнёва?

1️⃣В сфере ЖКХ Городокского района необходимо работать над уменьшением энергозатрат путем повышения доли использования местных видов топлива для нагрева и подачи горячего водоснабжения населению.

2️⃣Сенненщину нужно сделать образцом чистоты и порядка, чтобы войти в когорту лидеров в сфере ЖКХ.

3️⃣Аграрный сектор – устойчивый бизнес на селе: при организации всех сельскохозяйственных процессов на высоком уровне рентабельность может достигать 30 процентов.

4️⃣Необходимо ускорить процесс возведения на базе бывшего свинорепродуктора молочно-товарного комплекса сельхозпредприятия «Камайски-Агро» Поставского района – уже этой осень объект должен быть сдан в эксплуатацию и укомплектован поголовьем.

5️⃣Поставскому льнозаводу нужно добиться высокой производительности, в том числе за счет выработки длинного льноволокна, что в конечном итоге позволит выйти на прибыльную работу.

6️⃣Расширение предпринимательского сектора должно стать одним из драйверов регионального развития, который предстоит в полной мере задействовать в Витебском и Дубровенском районах.
📸 ФОТОФАКТ: В Полоцке стартовала интерактивная выставка «Партизаны Беларуси».

❗️В учебном корпусе Полоцкого госуниверситета начала свою работу интерактивная выставка «Партизаны Беларуси». В экспозиции представлены исторические фотографии времен Великой Отечественной войны, наградные листы и боевые характеристики партизан и подпольщиков, действовавших на территории Беларуси во время ВОВ.

☝️Посетители выставки также могут попробовать найти своего героического предка из числа партизан и подпольщиков при помощи брендированного интерактивного стенда проекта partizany.by.
🎭 35-летие «Ляльки»: кому пришла идея создать в Витебске театр кукол и каким был первый спектакль?

Подробнее – по ссылке.
Стало известно, кто будет занесен на доску Почета Витебской области.

В соответствии с решением Витебского облисполкома от 16 апреля 2021 г. № 178 победителями соревнования за достижение в 2020 году наилучших показателей в сфере социально-экономического развития и экономии топливно-энергетических и материальных ресурсов с занесением на доску Почета Витебской области признаны:

🌇среди районов, городов, районов в г.Витебске – г.Новополоцк, Первомайский район г.Витебска и Оршанский район;

🏭среди организаций промышленности, в т.ч. топливно-энергетического комплекса – ОАО ”Витебский завод радиодеталей ”Монолит“, ООО ”Альянспласт“, ООО ”КимаБел“, СООО ”ЛЛК-НАФТАН“, СООО ”Манули Гидравликс Мануфактуринг Бел“;

🏗среди организаций, осуществляющих деятельность в строительстве – филиал ”Мостостроительное управление № 5 ОАО ”Мостострой“;

🌾среди организаций сельского хозяйства – ОАО ”Шайтерово“, СУП ”Полимир-агро“, филиал ”Сельскохозяйственное производство ”Мазоловогаз“;

🌲среди организаций лесного хозяйства – ГЛХУ ”Лепельский лесхоз“;

💳среди организаций, осуществляющих деятельность в сфере торговли – ОАО ”Веста“;

💻среди организаций, осуществляющих деятельность в сфере связи – Витебский филиал РУП ”Белтелеком“;

среди организаций, осуществляющих деятельность в сфере транспорта – филиал ”Витебскводтранс“ РУЭСП ”Днепро-Бугский водный путь“;

🎓среди организаций, осуществляющих деятельность в сфере образования – УО ”Витебский государственный университет имени П.М.Машерова“;

💉среди организаций, осуществляющих деятельность в сфере здравоохранения – УЗ ”Витебская областная клиническая инфекционная больница“;

среди организаций, осуществляющих деятельность в сфере физической культуры и спорта – ГУСУ ”Витебская специализированная детско-юношеская школа олимпийского резерва №1“;

🍱среди организаций, предоставляющих услуги ресторанов, баров, столовых и индивидуальные услуги – ООО ”СУШИ ШОП“.

КСТАТИ
⬇️⬇️⬇️
Принято решение об увеличении на два места количество мест на доске Почета Витебской области для организаций сельского хозяйства.
☝️Проблемные вопросы людей с инвалидностью обсудили на диалоговой площадке в Витебске.

❗️Эти вопросы рассматривались на диалоговой площадке в комитете по труду, занятости и социальной защите облисполкома.

✔️В январе 2021 года было подписано Соглашение – совместный план работы комитета с областными организациями общественных объединений инвалидов. Во исполнение документа проведена первая диалоговая площадка с участием представителей соцзащиты, здравоохранения, соцобслуживания, общественных организаций, в ходе которой обсуждались вопросы соцобслуживания, создания безбарьерной среды, пенсионного обеспечения, трудоустройства, медицинской реабилитации и эффективного взаимодействия по решению проблемных вопросов людей с инвалидностью, пожилых граждан и ветеранов.

📌Участники пришли к выводу, что общими усилиями все заинтересованные могут улучшить качество жизни пожилых граждан и ветеранов, людей с ограничениями обеспечить работой, помочь стать конкурентоспособными на рынке труда.