Forwarded from na_produkte
Обещанный пост о любимых книгах Александра Антипина, основателя @study_kvo
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Можно ли на первых порах не пользоваться стилями и компонентами?
Короткий ответ: можно!
Автоматизация нужна в первую очередь для нашего удобства: чтобы упрощать и ускорять себе работу.
Поэтому, если мозгу пока сложно даются автолэйауты, стили или компоненты — дайте себе время. Используйте их по минимуму, если сейчас они вас тормозят больше, чем приносят пользы. Это нормально, так можно)
Подробнее в видео — ответ на вопрос на эфире курса ДВ Max
Короткий ответ: можно!
Автоматизация нужна в первую очередь для нашего удобства: чтобы упрощать и ускорять себе работу.
Поэтому, если мозгу пока сложно даются автолэйауты, стили или компоненты — дайте себе время. Используйте их по минимуму, если сейчас они вас тормозят больше, чем приносят пользы. Это нормально, так можно)
Подробнее в видео — ответ на вопрос на эфире курса ДВ Max
Есть у нас одна негласная традиция. Ну, не у нас, а у наших студентов))
В каждой группе каждого курса Study Kvo наступает этот момент!
День, когда все начинают скидывать своих питомцев в чат группы 😁
В каждой группе каждого курса Study Kvo наступает этот момент!
День, когда все начинают скидывать своих питомцев в чат группы 😁
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Заводить ли отдельное портфолио под веб-дизайн? Если сейчас в портфолио работы по другому направлению
1. Да, заводить
Если вы хотите развивать оба направления и пополнять работы и там, и там параллельно
2. Нет, не заводить
Если работ по новому направлению будет больше, чем по старому. В таком случае в портфолио будет явная доминанта, и будет очевидна ваша основная специализация в дизайне
Подробнее в видео — ответ на вопрос на эфире курса ДВ Max
Это была первая часть ответа на вопрос, продолжим в следующем видео ;)
1. Да, заводить
Если вы хотите развивать оба направления и пополнять работы и там, и там параллельно
2. Нет, не заводить
Если работ по новому направлению будет больше, чем по старому. В таком случае в портфолио будет явная доминанта, и будет очевидна ваша основная специализация в дизайне
Подробнее в видео — ответ на вопрос на эфире курса ДВ Max
Это была первая часть ответа на вопрос, продолжим в следующем видео ;)
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Заводить ли отдельное портфолио под веб-дизайн и как к этому относятся работодатели? Продолжаем разбираться 🌝
С точки зрения работодателя, портфолио по разным направлениям можно разделить, и вот почему.
Во-первых, это эффективнее: на что откликаетесь, с тем и показываете портфолио. Рекрутер будет видеть работы, которые подходят под вакансию.
Во-вторых, ссылку на второе портфолио можно приложить дополнительно. Это никого не удивит, а где-то может и сыграть в вашу пользу.
Подробнее в видео — ответ на вопрос на эфире курса ДВ Max
С точки зрения работодателя, портфолио по разным направлениям можно разделить, и вот почему.
Во-первых, это эффективнее: на что откликаетесь, с тем и показываете портфолио. Рекрутер будет видеть работы, которые подходят под вакансию.
Во-вторых, ссылку на второе портфолио можно приложить дополнительно. Это никого не удивит, а где-то может и сыграть в вашу пользу.
Подробнее в видео — ответ на вопрос на эфире курса ДВ Max
На носу «Дизайн-разборка №21». Присылай свою работу по ссылке ниже, а через несколько дней на нашем YouTube-канале выйдет запись с видеоразборами работ подписчиков
Прислать работу на разборку 👉 в форму
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Рынок IT перегружен: как выжить? 🥲
Есть такое мнение: сейчас многие уходят в IT, поэтому ситуация на рынке тяжёлая, и особенно сложно устроиться на работу джунам.
Это не самая объективная картина. Для работодателя хорошего кандидата по-прежнему найти непросто, хотя желающих и много.
А чтобы повысить свои шансы, нужно совсем немного времени и здравого смысла. Потратить лишние полчаса на адекватный отклик, подготовить резюме, собрать портфолио — это то, что доступно любому джуну.
Подробнее в видео — ответ на вопрос на эфире курса по UX/UI
Есть такое мнение: сейчас многие уходят в IT, поэтому ситуация на рынке тяжёлая, и особенно сложно устроиться на работу джунам.
Это не самая объективная картина. Для работодателя хорошего кандидата по-прежнему найти непросто, хотя желающих и много.
А чтобы повысить свои шансы, нужно совсем немного времени и здравого смысла. Потратить лишние полчаса на адекватный отклик, подготовить резюме, собрать портфолио — это то, что доступно любому джуну.
Подробнее в видео — ответ на вопрос на эфире курса по UX/UI
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Какие задачи дают джунам в крупной компании, в чём отличие от задач мидла? 🤓
Первое, что нужно понимать: компания компании рознь. Где-то будет время разобраться в проекте, а где-то сразу дадут полноценные дизайн-задачи.
Но даже если джуну сначала поручают что-то простое, постепенно задачи будут сложнее и объёмнее. Ведь компании невыгодно нанимать отдельного человека, чтобы просто двигать пиксели)
Джуну не доверят объёмный проект с нуля, а вот поручить задачи внутри этого проекта под присмотром — нормальная практика.
Подробнее в видео — ответ на вопрос на эфире курса по UX/UI
Первое, что нужно понимать: компания компании рознь. Где-то будет время разобраться в проекте, а где-то сразу дадут полноценные дизайн-задачи.
Но даже если джуну сначала поручают что-то простое, постепенно задачи будут сложнее и объёмнее. Ведь компании невыгодно нанимать отдельного человека, чтобы просто двигать пиксели)
Джуну не доверят объёмный проект с нуля, а вот поручить задачи внутри этого проекта под присмотром — нормальная практика.
Подробнее в видео — ответ на вопрос на эфире курса по UX/UI
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Как расти джуну в крупной компании?
Вторая часть ответа 😎
И сложные задачи, и ошибки в любом случае у вас будут. Но важно понимать, что это часть роста и почва для развития. Вы джун, в компании к такому готовы)
В больших компаниях прописаны специальные программы: какие задачи должен выполнить джун, чтобы дорасти до следующего этапа. Обычно на этом пути его сопровождает куратор, и тогда человек максимально мягко погружается в компанию.
В маленьких компаниях такого может не быть, но там есть свои фишки.
Подробнее в видео — ответ на вопрос на эфире курса по UX/UI
Вторая часть ответа 😎
И сложные задачи, и ошибки в любом случае у вас будут. Но важно понимать, что это часть роста и почва для развития. Вы джун, в компании к такому готовы)
В больших компаниях прописаны специальные программы: какие задачи должен выполнить джун, чтобы дорасти до следующего этапа. Обычно на этом пути его сопровождает куратор, и тогда человек максимально мягко погружается в компанию.
В маленьких компаниях такого может не быть, но там есть свои фишки.
Подробнее в видео — ответ на вопрос на эфире курса по UX/UI
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Какой порядок блоков должен быть на сайте?
Единственно верного порядка блоков нет и не может быть, иначе все сайты были бы на одно лицо. Но есть одно простое правило, которое железно работает.
Вначале ценность — потом цена.
Сначала объясняем, что продаём и почему нам можно доверять — потом делаем предложение.
Подробнее разобрал в видео 🤌
Единственно верного порядка блоков нет и не может быть, иначе все сайты были бы на одно лицо. Но есть одно простое правило, которое железно работает.
Вначале ценность — потом цена.
Сначала объясняем, что продаём и почему нам можно доверять — потом делаем предложение.
Подробнее разобрал в видео 🤌